1月13日，学院新提拔科级干部集体谈话会议在办公楼四楼第一会议室召开。学院党委副书记、纪委书记余中兴出席会议并讲话，学院相关部门负责人及29名新提拔科级干部参加会议。会议由组织人事与宣传处处长袁雷主持。

余中兴在谈话中指出，一是政治上要过得硬。要坚定理想信念，在思想和行动上与党中央保持一致；在做人做事上要坚持原则，诚实守信，遵纪守法；要顾全大局，不利于团结的话不说，不利于发展的事不做，相互理解，相互协作。二是工作上要创一流。首先是要敢负责，要对工作负责，要对组织负责，要对事业负责，体现一名干部的事业心和责任感；其次是要带头干，做扎实敬业、埋头苦干的表率，勇挑重担，扎实做好各项工作；还要坚持高标准，要尽最大努力把工作做成精品。三是品德上要立得住。要有真想法，有真行动，努力破解发展中遇到的难题；要有善良的心，团结更多的同志积极投身到工作中去；要自觉树立美好的世界观、人生观和价值观，增强亲和力、影响力和感召力。四是学习上要钻得进。一方面，要加强政治理论学习，不断提高分析和处理复杂问题的能力；另一方面，要加强业务和高等职业教育理论的学习，成为工作的行家里手。五是能力上要有大提升。要在今后工作中，不断提升业务能力、组织能力、管理能力和解决问题的能力，使自己尽快成长起来。六是廉政上要守得住。要始终严于律己、宽以待人，把好底线，防微杜渐;自觉用社会公德、国家法律来约束自己的一言一行;要一身正气，顶得住歪风，抗得住诱惑，管得住小节，做一个光明磊落、堂堂正正的干部。

本次集体谈话会议是落实《中国共产党党内监督条例(试行)》和《党政领导干部选拔任用工作条例》关于任前谈话制度的一项重要举措，对加强学院新任职干部政治思想教育、促进今后工作认真履行职责和强化作风廉政建设方面起到“总开关”的作用。